裁员工资补偿是基本工资还是综合-天源文化企业宣传片拍摄

拳头游戏宣布新一轮裁员:补偿至少半年工资DoNews10月16日消息，拳头游戏公司联合创始人、联合主席兼首席产品官Tryndamere 今日发文，宣布该公司将进行新一轮裁员。Tryndamere 等会说。其中包括至少六个月的工资、年度奖金、就业安置援助、健康保险等。Tryndamere 还提到，成功并不是投入更多的人或金钱来应对挑战，他们已等会说。

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拳头游戏宣布《英雄联盟》团队裁员:补偿至少半年工资为了确保我们拥有合适的专业人才，让《英雄联盟》在未来15年乃至更长时间内继续取得成功。虽然团队效率比规模更重要，但随着《英雄联盟》进入下一阶段，团队规模最终会扩大。”对于被裁员工，公司将提供包括至少6个月薪资、年度奖金、就业援助和医疗保险在内的离职补偿。

马未都回应欠薪裁员风波:承认迟发工资但并未裁员80人,目前还有51人...公司实际并没有像网上说的裁员80人，观复文化项下的三家公司加起来共91人，目前还有51人在职，38人得到了补偿，另有2人的诉讼尚在进行中，公司会尊重并执行法律的裁判结果。图片来源：微博截图马未都同时表示，公司没有欠薪，这两个月都在当月发了工资，但较比发薪日迟发了，原因是资后面会介绍。

...裁员超10%!特斯拉裁员风波席卷韩国:自愿辞职多给两个月工资补偿,...作为全球裁员计划的一部分，特斯拉开始削减其在韩国的员工规模，并为自愿离职的员工提供额外的补偿。根据知情人士透露，特斯拉韩国通过电子邮件向所有员工提出了自愿辞职的请求，并提出了两项特别遣散费方案。除了基本的遣散费外，特斯拉还提供最多两个月工资的补偿，不过这一方好了吧！

...大裁员赔偿方案曝光:中国比美国员工更丰厚,中国N+3,美国2个月工资!...特斯拉将在全球范围内裁员10%。但据媒体报道，部分地区的裁员比例远超10%,尤其是销售部门裁员比例更高，且中国和美国地区的裁员补偿也有所不同。中国赔偿方案特斯拉中国的直营销售门店，销售部门被裁员工的赔偿标准为“N+3(即在本单位工作年限加3个月)”倍的工资。美国赔等会说。

...危机尚未“转危为安” 波音(BA.US)将补偿被迫休假员工但将继续裁员波音(BA.US)首席执行官凯利•奥特伯格(Kelly Ortberg)周四表示，在为期七周的工人罢工中被迫休假的员工将得到工资补偿，但公司将继续执行在全球裁员约10%的计划。

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破罐子破摔,还是实属无奈?广汽本田大规模裁员裁员，对于广大员工而言，本身是一个沉重的话题，但广汽本田的裁员却被争抢“名额”，原因在于广汽本田提供了极其丰厚的裁员补偿。据了解，广汽本田为离职员工提供了“N+2+1.8”的补偿方案，其中N代表年限，也就是按照工作年限，再额外赔偿两个月的工资，外加1.8个月的奖金。这完全后面会介绍。

公司想无偿裁员,同事赖着不走因为他们工资开的太高了，但公司又不想给裁员那么多补偿。于是骚操作就来了：公司对其中员工进行了调岗降薪，而且没有提前一个月通知。这等我继续说。基本不干活也干不了活。裁员给2n都不走，承认自己能力差，强调家里负担重，强调需要照顾家庭，就是不接受裁员也不干活，天天准时上下班无懈可等我继续说。

裁员裁到了大动脉?特斯拉中国HR都开始帮销售卖车了,不得不召回部分...返聘员工需退还此前裁员时所获“N+3”补偿中的额外“3”个月工资，且其在公司的连续工龄将重新计算。此番人事变动紧随特斯拉全球裁员潮，其中中国区销售与服务部门尤为“受伤”，裁员比例高达40%-50%。特斯拉CEO埃隆·马斯克早前宣布的裁员计划，目的是为了削减成本并提升等会说。

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9天三家车企被爆裁员!一年内数万人等着被开,外资品牌最受伤作者| 迩言编辑| 志豪一年超8万人将下岗！车圈裁员潮汹涌。车东西9月9日消息，刚刚来到9月，东风本田、上汽大通相继被爆出大裁员。这里面既有员工突然被关闭钉钉打卡、被HR约谈，也有员工为了一个被裁的名额而“挤破头”，原因是被裁补偿N+2+1,待遇丰厚，甚至员工还举行了欢送仪小发猫。

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裁员工资补偿是基本工资还是综合

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