部门经理工资一般是员工的几倍
一句无心之语,聚餐后的薪酬冰封,老员工的工资之谜部门经理老王的家庭成员情况。老王以憨厚的笑声回应,提到他的配偶是全职家庭主妇,负责照看两个孩子,并处理所有家务事。老板听后只是深意地“哦”了一声,并未多言。我当时没太在意这次对话,但后来发生的事让我对这一幕记忆犹新。老王作为公司的资深员工,其业务能力极强,然还有呢?
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利用技术虚假打卡,男子遭开除后向公司索赔13.5万元被驳员工利用技术手段虚假“打卡”,公司发现后将其开除。该员工诉至法院,向公司索赔13.5万元。7月19日,记者从上海市普陀区人民法院(以下简等会说。 其中约定黄某担任资深架构师兼部门经理助理,每月基本工资27000元,每日上班时间为上午9:00,下班时间为下午6:00,中午有1小时午餐和休息时等会说。
波音公司员工奖金据悉将更多与安全指标挂钩钛媒体App 3月8日消息,据报道,波音公司正在全面改革员工奖金发放方式,以强调质量和安全而非达到财务目标。一份发给员工的备忘录显示,此举适用于波音公司超过10万名非工会员工、经理和高管。最大的薪资转变将发生商业部门,安全和质量指标现在将占年度奖金的60%。此前,财务等会说。
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第428章:女下属,男领导小蓝分配到的部门经理是女性,该部门在公司四个部门中业绩是中等的,不好不坏,属于吃不饱也饿不死,每月员工能拿到工资和少部分奖金,但多了好了吧! 部门有个同事,是个三十来岁的男人,戴着金属细框眼镜,平时头发梳得很整齐,对人总是微笑,而且彬彬有礼,小蓝对他印象不错。平时这名男同事好了吧!
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哪吒汽车实施阶梯降薪,回应:为现金流转正,还将裁汰冗员据知危报道,哪吒汽车开始实施面向全部研发人员的降薪计划,10月29日起各部门员工陆续收到降薪通知。有哪吒高级经理表示接到直属领导口头通知,工资从9月1日开始降(本次受影响员工9月工资还未完全发放),降薪梯度具体为:年薪100万元以上的员工降薪30%;年薪50-100万元的员工降说完了。
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